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人材探しのお手伝い
女性・若者(若者は、原則として39歳位まで)の、熱意ある人材が、
活躍の場を探しています!!
「育てるキャリアプロジェクト」では、企業様のよりよい人材の確保や育成のお手伝いをさせていただくために、
就業意欲が高い女性・若者を対象とした人材紹介、紹介予定派遣のサービスをご提供いたします。

紹介予定派遣

直接雇用を前提に、一定期間(本事業では基本的に1ヶ月間)、派遣社員として就業するシステムです。派遣期間中は、就業開始直後に起こりがちな、企業・就業者間のすれ違いを解消したり、直接雇用の意思決定までの見極め期間とすることができます。
一般の人材会社による紹介予定派遣の場合に発生する、
派遣期間中の手数料
直接雇用に切り替える際の紹介料
「人材会社の利益にあたる部分」については、 一切無料です。
*その他、紹介予定派遣制度の詳細につきましては、事前に 十分なご説明をさせていただきます。

職業紹介

ご紹介した求職者を、派遣期間を設けず、直接雇用していただくことも可能です。
この場合も、一般の人材会社による職業紹介の場合に発生する、紹介料はいただきません。
「紹介予定派遣」を適用できない特殊な業種業界のケースでもご利用いただけます。

企業向け各種イベント・セミナーの開催

企業説明会や面接会等、求職者と直接触れ合う機会を設け、自社の魅力を十分にアピールしていただきます。
また、人材の採用や育成、定着化に向けた情報のご提供や各種セミナー等も開催いたします。

■これまでのイベント開催の様子
 ミニ企業説明会、ビジネスマナー研修の様子を下記よりご覧いただけますをクリック!
ミニ企業説明会 企業様向けビジネスマナー研修
・第2回(2011.06.13) (688KB)   ・第8回 正しい言葉遣い(2011.10.19) (786KB) 
・第1回(2011.01.19) (623KB)   ・第7回 ホスピタリティとは(2011.09.27) (796KB)
  ・第5回、6回 クレーム応対(2011.07.27、08.03) (794KB)
・第3回、4回 電話応対(2011.07.14、07.15) (804KB)
・第2回 電話応対(2011.07.02) (779KB)
      ・第1回 ビジネスマナー研修(2011.05.28) (874KB)